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4 Claves Para El Descubrimiento y Cumplimiento De La Asignación


La asignación es el problema que Dios creó a una persona para resolver en la Tierra. Las claves para su descubrimiento y cumplimiento se dividen en estrategias para identificar el propósito divino y principios de acción para llevarlo a cabo.

A continuación, te explico claramente las claves para el descubrimiento y el cumplimiento de la asignación:

I. Claves para el Descubrimiento de la Asignación

El descubrimiento de la asignación no es una decisión personal, sino un descubrimiento de lo que ya ha sido determinado por Dios.

1. El Análisis de las Emociones Profundas

La asignación a menudo se revela a través de lo que impacta fuertemente el espíritu o la mente del individuo:

  • Lo que se Odia o Desprecia: Lo que una persona odia es una pista de algo que está asignada a corregir. Por ejemplo, Moisés se enfureció al ver al egipcio golpeando a un israelita, y este enojo fue la señal de que Dios quería que corrigiera algo que le afligía.
  • Lo que Aflige: Lo que aflige a una persona es una pista de lo que le ha sido asignado para sanar o restaurar. La compasión es siempre una señal de la ubicación geográfica a la que la persona pertenece. El dolor que sintió Nehemías por el muro derribado de Jerusalén fue una pista del problema que Dios le había asignado para sanar.
  • Lo que se Ama: Lo que más se ama o consume el tiempo de la persona revela sus dones y la Misión asignada. La prueba del amor es la inversión de tiempo.
  • Lo Constante e Invariable: Se deben identificar aquellas cosas en uno mismo que nunca cambian; estos son los secretos de la tarea, el problema que se fue creado para resolver mientras se permanezca vivo en la Tierra.

2. La Búsqueda de la Sabiduría y el Mentoreo

El camino hacia el descubrimiento implica activamente buscar información y guía:

  • Hacer Preguntas de Calidad: Se deben hacer preguntas de calidad continuamente para determinar con precisión las necesidades y deseos de los demás y del propio mundo. Preguntar insistentemente es un secreto maestro del éxito. Jesús mismo buscó información haciendo preguntas a Sus discípulos.
    • Preguntarle a amigos cercanos con habilidades de análisis para que interroguen sin descanso y extraigan información hasta tener una fotografía clara del futuro invisible que se intenta hacer realidad.
  • El Rol de la Sabiduría: Reconocer que la Palabra de Dios es la Sabiduría de Dios y el manual maestro para el éxito. La Escritura es útil para la enseñanza, reprensión, y corrección.
    • "Toda la Escritura es inspirada por Dios, y útil para enseñar, para redargüir, para corregir, para instruir en justicia" (2 Timoteo 3:16).
  • Reconocer Conexiones: El futuro lo decide a quién se elige creer. El mentor es una llave maestra para el éxito y el eslabón de oro desde el foso hasta el palacio. La Sabiduría del Mentor es perpetuada a través del aprendiz.
    • “Donde no hay consejo, el pueblo cae; Mas en la multitud de consejeros hay seguridad” (Proverbios 11:14).

3. La Importancia de la Ubicación y las Señales

  • La Asignación es Geográfica: Dónde se está importa tanto como lo que se es. El Espíritu Santo conoce la ubicación geográfica donde los dones florecerán.
  • Oportunidad y Favor: La oportunidad es una señal de la asignación. El favor (un deseo de otros de resolver un problema para ti) confirma que se está en el centro de la asignación.
  • La Escasez Advierte: La escasez es una señal de que la misión ha cambiado.

II. Claves para el Cumplimiento de la Asignación

El cumplimiento de la asignación requiere acción, disciplina, enfoque y perseverancia.

1. Claridad de Visión y Comienzos

  • Escribir la Visión y Establecer Metas: Decidir exactamente "qué" se quiere, porque el "cómo hacerlo" surgirá. El corazón decide el destino, y la mente diseñará el mapa.
    • “Escribe la visión, y haz que resalte claramente en las tablillas, para que pueda leerse de corrido” (Habacuc 2:2).
  • Comenzar con Pequeños Pasos: La asignación puede tener pequeños comienzos. Las cosas pequeñas importan. Pequeñas bisagras mueven grandes puertas.
  • Comprometerse con la Pasión: Solo se triunfará con algo que consuma a la persona. Los triunfadores construyen su agenda diaria en torno a su Asignación. Una asignación poco común requerirá una pasión poco común.

2. Principios de Acción (Obediencia y Enfoque)

  • Obediencia Total: La obediencia a una instrucción común es esencial para que nazca la grandeza. El éxito de alguien puede predecirse por su habilidad para seguir instrucciones.
    •  "Si estáis dispuestos y obedientes, comeréis del bien de la tierra" (Isaías 1:19). Jesús hizo la voluntad de Aquel que le envió para acabar Su obra.
  • Integridad y Cumplimiento de Promesas: Se debe cerrar cada puerta habiendo cumplido las promesas. La integridad se evalúa al preguntarse: "¿Cumplí mi promesa?". Hacerse conocido por la integridad es un secreto de los campeones.
  • Proveer el Éxito de Otros: La asignación siempre beneficia a alguien más aparte de uno mismo. Es vital enfocarse totalmente en ayudar a alguien a alcanzar sus sueños y metas.
  • Distinguir y Priorizar: Distinguir entre lo que importa y lo que no. Esto ayuda a despejar la vida de lo innecesario.
  • Ordenar y Delegar: Habitualizar el orden protege el enfoque y aumenta la productividad. Es más productivo poner a trabajar a 10 hombres que hacer el trabajo de 10 hombres. Delegar es una clave dorada de la productividad excepcional.

3. La Disciplina del Aprendizaje y la Corrección

  • Aceptar la Corrección: Se debe aprovechar la corrección de los triunfadores poco comunes. La corrección es tan necesaria como la comodidad.
    • Los sabios dan la bienvenida a la corrección. “Corrige al sabio, y te amará. Da al sabio, y será más sabio; enseña al justo, y aumentará su saber” (Proverbios 9:8, 9).
  • Disposición a Escuchar: El primer paso hacia el éxito es la disposición a escuchar. Alguien sabe algo que uno debería saber, y solo se descubrirá si se toma el tiempo para detenerse y escuchar.
  • Perseverar en la Palabra de Dios: Se instruye a meditar en la ley día y noche para ser prosperado en todo lo que se emprende.
    • “Este libro de la ley no se apartará de tu boca; sino que de día y de noche meditarás en él, para que guardes y hagas conforme a todo lo que en él está escrito; porque entonces harás prosperar tu camino, y todo te saldrá bien” (Josué 1:7-8).
  • Evitar la Incredulidad: La duda produce desastre en lugar de un sueño. No se puede caminar en la duda ni hablar palabras de incredulidad.

4. Reconocimiento y Recompensa

  • Reconocer y Celebrar: Se debe reconocer cualquier cosa que no es reconocida no llega a ser celebrada, y cualquier cosa que no es celebrada finalmente se va de la vida. Dios ha provisto tesoros a nuestro alrededor que solo necesitan ser reconocidos.
  • Gratitud Intencional: La práctica de la gratitud fortalece la fe y recuerda que Dios está en control. Elegir agradecer es un acto de rebelión contra el desánimo y una proclamación de confianza en el plan divino.
  • La Ley del Favor: El favor es necesario para el éxito poco común, ya que no se puede trabajar lo suficiente para lograr todos los objetivos. El favor es una semilla que se puede sembrar en otros, y resolver problemas son semillas de favor.

Preguntas para el Descubrimiento de la Asignación

He elaborado una serie de preguntas diseñadas para ayudarte a descubrir tu propósito divino.

I. Descubrimiento a través de la Pasión y la Inversión de Tiempo

La asignación es aquello que le consume y sobre lo que usted tendrá sabiduría.

  1. ¿Qué actividad elegiría usted hacer todos los días si a cada ser humano se le permitiera ganar la misma cantidad  por hora en cualquier profesión?.
  2. ¿Qué tema o actividad consume consistentemente su mente, sus pensamientos, su conversación y su agenda?.
  3. ¿En qué está dispuesto a invertir su tiempo , revelando así la Misión a la que ha sido asignado?.
  4. ¿Mira usted con ansiedad el reloj hacia la hora de cierre, o teme ir a trabajar cada mañana? (Si la respuesta es sí, probablemente no está en su asignación).
  5. ¿Cuáles son los dones y talentos (o el don predominante) que usted ama usar y que le gustaría desarrollar al nivel más alto posible?.

II. Descubrimiento a través del Dolor y la Corrección 

La asignación es el problema que usted fue creado para resolver.

  1. ¿Qué injusticia o problema le aflige, le causa dolor o le hace llorar consistentemente, indicando algo que Dios le ha asignado para sanar o restaurar?.
  2. ¿Qué cosa en su mundo usted odia o desprecia, sirviendo esto como pista de algo que usted está asignado a corregir?.
  3. ¿Cuáles son los tres problemas más grandes sobre los que piensa todos los días?.
  4. ¿Se ve a sí mismo como un solucionador de problemas? Si es así, ¿qué clase de problemas (mecánicos, legales, espirituales, emocionales) le ha asignado Dios para resolver?.

III. Descubrimiento a través de la Relación y la Ubicación

Su asignación es siempre para una persona o grupo de personas, y su ubicación es crítica.

  1. ¿Hacia qué persona o grupo de personas es su asignación? (Recuerde: la asignación es siempre hacia alguien).
  2. ¿Quién se supone que debe tener éxito o triunfar en algún área de su vida a causa de usted?.
  3. ¿Está usted en un lugar donde sus dones son celebrados en lugar de simplemente tolerados?.
  4. ¿Quién ha sido divinamente enviado a su vida para que usted lo asista, o quién es la Conexión que tiene la capacidad de bendecirle grandemente y acortar su viaje hacia el éxito?.

IV. Descubrimiento a través de la Información y el Mentoreo

La asignación se descubre a través de la búsqueda implacable de información y la corrección.

  1. ¿Qué información acertada y suficiente está buscando implacablemente para dominar su área de enfoque?.
  2. ¿Qué preguntas importantes debe hacer a aquellos que han logrado un éxito poco común (Mentores) para obtener la Sabiduría que le falta?.
  3. ¿Cuáles son las cosas que nunca cambian en usted y que revelan los secretos de su tarea?.
  4. ¿Está usted dispuesto a escuchar y abrazar la corrección de los triunfadores, o solo busca a quienes confirman lo que ya hace correctamente?.
  5. ¿Está dispuesto y es capaz de seguir las instrucciones de su Mentor, sabiendo que el éxito de alguien se predice por su habilidad para seguir instrucciones?.

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